Skattetrekk feriepenger sluttoppgjør

feriepenger kalkulator 1 skatt feriepenger bytte jobb 2 12 måneders lønn + feriepenger 3 feriepenger prosent 4 Feriepengene skal være minimum 10,2 prosent av lønnen i opptjeningsåret (12 prosent om du har fem ukers ferie). Arbeidstakere over 60 år har rett på minimum 12,5 prosent (14,3 prosent ved seks ukers ferie). Grunnlaget for feriepenger er oppført på lønnsslippen for opptjeningsåret. 5 Dette må du passe på. Skal du oppgi lønn eller andre ytelser til ansatte som har sluttet, må du passe på at du ikke endrer opplysningene om arbeidsforholdet. Eksempler på utbetalinger etter at en person har sluttet er feriepenger, bonus, etterbetalinger av lønn, overtid o.l. Bruker du et lønnssystem, sjekk med systemleverandøren hvis. 6 Når du har utbetalt feriepenger sluttoppgjør og den ansatte kommer tilbake for en kortere periode, må du neste gang han slutter utbetale "Sluttoppgjør feriepenger" på nytt. Bruk samme lønnsart som sist, Feriepenger sluttoppgjør (lønnsart / ). Visma Lønn vil kun beregne opptjente feriepenger på lønn utbetalt etter siste. 7 Ifølge Ferieloven kan arbeidstaker kreve utbetaling av opptjente feriepenger siste lønningsdag, og senest 1 uke før ferien. Hvis ferien deles opp, skal utbetalingene fordeles tilsvarende. 8 Feriepengene skal skattes av Da skal feriepengene utbetales siste vanlige lønningsdag, eventuelt ved et sluttoppgjør. 9 Feriepenger er skattepliktig inntekt det året de utbetales. 10 Dersom feriepengene utbetales i det året de er opptjent, for eksempel når en arbeidstaker slutter i jobben, skal det trekkes skatt av feriepengene. Både lovbestemt og avtalefestet ferie kan utbetales trekkfritt. 11 Aktuelt regelverk Kort om feriepenger Oppgi kontante ytelser for ferie, uavhengig av hvordan du beregner feriepengene. Gjelder samlede feriepenger uavhengig av om beregningen er basert på prosentsats eller som et ferietillegg til ordinær fastlønn. Du skal alltid oppgi feriepenger fullt ut og ikke redusere for trekk i lønn for ferie. 12